UPS motorista Juan Trujillo aproveitou o poder de seu TikTok plataforma recentemente para aumentar a conscientização sobre a greve iminente que ele e seus colegas devem ingressar no próximo mês, após o anúncio da receita de bilhões de dólares da empresa.
Para contextualizar, a UPS divulgou seus resultados do primeiro trimestre de 2023 em abril. O anúncio compartilhado no site oficial da UPS revelou que a empresa obteve US$ 22,9 bilhões em receita. Apesar do lucro maciço, foi considerado “uma queda de 6%” em relação aos ganhos do primeiro trimestre de 2022. No geral, em 2022, a empresa faturou US$ 100,3 bilhões.
Em um clipe carregado no início desta semana, Trujillo revelou que, à luz das notícias, muitos trabalhadores estão negociando seus contratos para ganhar mais dinheiro. Mesmo com seus esforços, essas negociações fracassaram. Trujillo divulgou por causa das necessidades não atendidas dos funcionários, eles entrariam em greve e incentivou todos que trabalhavam para empresas semelhantes com receita de bilhões de dólares a fazer o mesmo.
As coisas iam muito bem até que Trujillo dividiu seu salário como entregador da UPS, que custa US$ 42 a hora. A razão em torno da reação foi porque muitos achavam que Trujillo deveria agradecer o quanto ele estava ganhando com habilidades mínimas.
Um usuário do TikTok escreveu: “De jeito nenhum você merece [$42] uma hora como entregador, rs. Requer habilidades zero. Em outro vídeo, Trujillo abordaria essas reivindicações e informaria aos usuários de mídia social o único motivo pelo qual ele e outros funcionários estão se posicionando.
Trujillo começa o clipe dizendo que, embora esteja ganhando $ 42 por hora como motorista de entrega, a UPS planeja dar a ele e a outros motoristas de entrega em tempo integral um aumento porque foi negociado em seu contrato. Ele disse,
“Sim, 42 por hora definitivamente não é o suficiente. Até a empresa pensa assim, por isso estamos recebendo um aumento. Nós vamos conseguir um aumento. Fazemos todos os anos $ 1,40, $ 1,50 todos os anos e vai ser mais alto em torno deste. Não vamos entrar em greve porque os motoristas não estão recebendo o aumento. Você sabe que nosso aumento já foi negociado. Trabalhadores em tempo integral e motoristas, vamos buscar os nossos. $ 42 não é suficiente e vamos conseguir mais do que isso.
Além disso, no vídeo, Trujillo explicou que o principal motivo da greve são os baixos salários que os funcionários de meio período recebem. Além disso, Trujillo revelou que está “disposto a sacrificar duas semanas de trabalho” para garantir que sejam compensados de forma justa por suas contribuições.
“Estamos entrando em greve porque os funcionários de meio período ganham apenas US$ 16 por hora e isso é inaceitável. Vou ficar ao lado de meus irmãos e irmãs de meio período e garantir que eles recebam os deles e este também. Estou disposto a sacrificar duas semanas de trabalho se tiver que causar solidariedade é isso. Isso é o que fazemos, tudo bem.
Trujillo encerrou o clipe informando a seus seguidores como os motoristas de entrega em tempo integral recebiam a taxa de $ 42 por hora. Ao mencionar que os motoristas de entrega, pelo menos a taxa dos trabalhadores em tempo integral aumenta porque os lucros da UPS “aumentam a cada ano”, afirmou,
“Como diabos você acha que nós os $ 42 de qualquer maneira, sentados e aceitando $ 35. Não, não. Exigimos o que era nosso e é isso que estamos fazendo agora. $ 42 é o que é agora e em agosto, quando o contrato for assinado, teremos mais do que isso. Vai continuar subindo a cada ano porque o [UPS] os lucros aumentam a cada ano.”
No momento, nenhuma informação adicional sobre a greve iminente foi divulgada ao público.